NASTAVNO OSOBLJE CEPS-a NA TRENINGU U OKVIRU 1FUTURE PROJEKTA NA SVEUČILIŠTU ZA ODRŽIVI RAZVOJ EBERSWALDE
✓ Poslovna ekonomija
✓ Promet
✓ Energetika
✓ Zaštita na radu i zaštita od požara
✓ Sigurnosne studije
Objavljeno
4.6.2025. u 13:37h
U razdoblju od 26. do 30. svibnja, u okviru ERASMUS+ projekta 1FUTURE , nastavno osoblje Visoke škole „CEPS – Centar za poslovne studije“ Kiseljak , Prof. VŠ Hamza Šehović i Pred. VŠ Stjepan Stanić, sudjelovalo je na treningu na Sveučilištu za održivi razvoj Eberswalde. Sveučilište za održivi razvoj Eberswalde osnovano je 1830. godine. Na tom se sveučilištu održivost prakticira i zajednički oblikuje kroz nastavu, istraživanje i administraciju. Razvijaju se primjenjiva rješenja usmjerena na održivu povezanost društva i okoliša.
Tijekom boravka nastavno osoblje CEPS-a imalo je priliku sudjelovati u predavanjima, radionicama i zadacima koji su dio obrazovnog procesa na ovoj visokoškolskoj ustanovi. Tijekom posjeta osoblje CEPS-a upoznalo je Franzisku Rottig, koordinatoricu projekata i istraživačku asistenticu na Sveučilištu za održivi razvoj Eberswalde. Franziska je osoblje CEPS-a upoznala s praksama koje se primjenjuju na njezinoj matičnoj visokoškolskoj instituciji. Održivost se na Eberswaldeu prakticira u svim aspektima rada ustanove – od same zgrade i dvorišta, preko nastavnog procesa do studentske menze. Ekološka svijest studenata i osoblja na Sveučilištu Eberswalde doista je na vrlo visokoj razini.
Osim Franziske, nastavno osoblje CEPS-a ugostila je i prof. dr. Claudia Brözel. Profesorica Brözel članica je tima na Odjelu za održivo gospodarstvo na Sveučilištu za održivi razvoj Eberswalde. Tijekom boravka, učesnici su imali priliku sudjelovati na radionicama i predavanjima koje je organizirala prof. Brözel, s temom socijalnog poduzetništva u turizmu. Dio radionice uključivao je upoznavanje i interakciju s poduzetnicima iz cijelog svijeta, koji su predstavili svoje održive prakse.
Jedan od poduzetnika koji je podijelio svoje iskustvo bio je Etienne Salborn, osnivač SINA-e (Social Innovation Academy). Etienne Salborn već gotovo 20 godina živi u Africi, gdje je pomogao velikom broju djece u procesu obrazovanja, ali i kasnije, pri pokretanju vlastitih poduzeća kako bi se osamostalili. SINA djeluje u osam afričkih država, a cilj je do 2029. godine osnovati 800 poduzeća i zaposliti 10.000 osoba širom kontinenta. Uz ovu inicijativu, predstavljeni su i brojni drugi pozitivni planovi, kao i primjeri uspješnih postojećih kompanija. Ova mobilnost omogućila je stjecanje novih znanja, vještina i pogleda na održivost. Stečena znanja primjenjivat će se na CEPS-u kroz uvođenje održivih praksi u obrazovni proces.
